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塔机的基本结构
·塔机一般由金属结构、工作机构和电气控制系统三大部分组成。
1．工作机构（起升﹑回转﹑变幅﹑行走﹑液压顶升﹑电缆卷筒）。
A 起升机构是实现重物垂直运动的工作装置，起升机构主要由卷扬机、及钢丝绳、滑轮组、吊钩等组成。
·起升机构的调速
B 变幅机构是改变塔机工作幅度的工作装置，实现吊重物水平方向的移动，使塔机把重物的垂直运动扩大到沿起重臂的一个平面，扩大了作业范围。
C 回转机构是实现塔机起重臂绕塔机中心线回转的工作装置，使重物能够以塔机中心线作水平圆周运动，从而把塔机的作业范围扩大到一个空间。
D 行走机构是使塔机沿一定方向运动的工作装置，对于建筑用塔机，一般是轨道式，塔机沿铺设的轨道往返行走，特别适合长度较大的建筑施工。
永不枯竭的行动力量成功者深知思、知、言、行四者之间的联系。想了、思考了并不代表想清楚了、知晓了，想清楚了、知晓了并不要说出来，说出来了、说了许多次了也并不代表咱们真的做了、真实地行动了。思与知是两回事，知与行是两回事，言与行也是两回事。思是必要的，知也是必要的，言也是能够的，但行则是的。思要认真仔细地思（剖析思考、筹划谋划），知要深入细致地知（明白全体、部和重要点），言要实事求是、恰如其分地言（工作事业不是炫耀口技），行要脚踏实地、高速认真地行。成功者都是想好了再说，想好了就做，塔吊司机一旦树立了目标，就应该坚持去做，去提升自我，定会成功！
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在调查对象中，租赁企业对管理办法中租赁行业的确认评价较高，认为好和好的各有36.7%，接近3/4比例，认为一般的占24.5%。对管理办法中信用评价体系建立的评价认为好的为27.1%，认为好的占39.6%，一般的占29.2%。总体评价为中高等。对管理办法中行业自律管理作用的评价与信用评价体系趋同，评价为一般和好的分别占40.9%、30.6%，总体超过70%;对管理办法中合同管理和信息服务的评价好的比例降低，分别为16.3%、18.3%，而评价为差的比例升高，各占为8.2%，两项差级以下总体评价比例均为10.2%。因此对合同管理和信息服务的评价总体为中等，还有个别重点问题待解决。
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很强的目标性或志向塔吊司机应该具备很清晰的工作、奋斗目标。也即是志向，立志。凡事都要围绕自身想要达到的目标去做事， 做人做事要有很强的目标性，目标十分明确坚定。想想毛泽东、拿破仑、牛顿、居里夫人、爱迪生、老福特吧，这些人很清楚自身要达到什么目标，然后就埋头苦干，在工作中不断改良工作要领。做事目标性不强的人浪费时间，而时间是成功者所能拥有的大财富资源之一，时间和精力对于成功者来说，都是浪费不起的，所以鲁迅说，浪费别人时间无异于谋财害命。
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